En Radio KDNA, siguen problemas entre directiva y huelgistas
June 10, 2009
By JOSEPH TREVINO/El Sol de Yakima
Renunció uno de los miembros de la mesa directiva, quien, entre otras cosas, acusa a la directora de tratar de engañar a la mesa.
GRANGER — En el giro más reciente de la estación de radio de Granger, un miembro de la mesa directiva de Radio KDNA renunció, diciendo que la directora de la emisora retuvo información de los miembros de la mesa que hubiese permitido que los empleados actualmente en huelga regresaran a sus trabajos hace semanas.
En una carta de ocho páginas en la que anunció su renuncia, el abogado Matt Adams acusó a María Fernández de manipular a la mesa directiva y de retener información sobre una propuesta sindical que habría permitido el regreso de los trabajadores a sus empleos.
Adams, el director legal del Proyecto de los Derechos de los Inmigrantes del Noroeste ( Northwest Immigrant Rights Project) en Seattle, también culpó a Fernández por su supuesta falta de manejo de recaudar fondos y de llevar a cabo las riendas de la emisora y de tener un comportamiento “desdeñoso” hacia sus empleados.
Pero Adams fue también afilado en su crítica con sus compañeros de la mesa directiva, como lo fue con la directora de Radio KDNA cuando renunció el lunes de la semana pasada. Dijo que la mesa no la ha hecho responsable por manejar las finanzas y que ha confiado demasiado en ella.
Ocho de los empleados de KDNA se salieron el 16 de mayo, después que dos empleados fueron terminados. Los huelgistas dicen que los dos fueron despedidos por tratar de formar un sindicato; la directiva dice que fueron terminados por hacer un mal trabajo.
Desde entonces, la emisora basada en Granger ha estado emitiendo su programa-ción en el 91.9 FM con la ayuda de voluntarios, mientras que los huelgistas realizan manifestaciones afuera de sus puertas.
Adams, un abogado de inmigración, había servido cinco años en la mesa y previamente había trabajado con el proyecto de los Derechos de los Inmigrantes en Granger. En su renuncia, expresó su preocupación for el futuro financiero de la pequeña emisora que ha ganado mucho respeto y apoyo de algunos de los políticos y organizaciones filantrópicas más importantes del estado.
Con un presupuesto anual de 850,000 dólares, KDNA ha confeccionado su programación hacia los radioescuchas, quienes son trabajadores del campo e inmigrantes por casi 30 años. Sigue siendo la única emisora pública y en español en el Estado de Washington.
“Sé que mucha gente se siente herida por los insultos que han sido lanzados de un lado a otro, pero esto no debe proveernos con una excusa para que ignoremos nuestras responsabilidades y que nos vayamos para adelante ciegamente”, escribió Adams en su carta de renuncia. “Esto ahora a llevado a resultados catastróficos, donde todos los lados de la organización son enfrentadas unos contra otros”.
En una entrevista el jueves, Jorge Lobos, el presidente de la mesa, admitió que parte de la crítica es válida; hasta cierto punto. Él atribuyó la falta de directiva al hecho que la mesa, la cual ahora tiene nueve miembros, está compuesta de voluntarios con trabajos de tiempo completo.
La junta está encargada del Centro de Educación de las Comunidades del Noroeste (NCEC), el cual incluye el lugar de la emisora, con programas y servicios y el centro comunitario que tiene su sede en la radio del centro de Granger.
Lobos dijo que los miembros de la mesa han estado preocupados por la huelga de tres semanas y no han podido obtener los reportes que se necesitan para que se aseguren que la emisora esté en buenos términos financieros. Lobos denotó que él personalmente ha recibido amenazas de muerte, que las llantas de su auto han sido averiadas y que alguien le lanzó excremento de perro a su casa.
“Creo que hemos fallado en muchas cosas”, dijo él. “En esto, durante la huelga”>
Fernández dijo no estar de acuerdo con las críticas de Adams, pero dijo apreciar su servicio a la mesa.
Los problemas entre los trabajadores de KDNA y la directiva surgieron luego que Fernández fue contratada por la mesa el verano pasado, tras convertirse en la sucesora de Ricardo García, un activista veterano y director de la emisora.
Adams escribió en su carta que Fernández le dijo a la mesa en una junta el sábado antepasado que la huelga era “una buena oportunidad de encontrar a nuevos trabajadores que trabajarán mejor para NCEC”.
“Ya no puedo tolerar más tal acercamiento desdeñoso e ignorante de la ED [directora ejecutiva, o sea María Fernández] (y que ahora es adoptada por la mayoría de la mesa) hacia los miembros del personal; unos trabajadores que han demostrado años y años de sacrificio y de compromiso desinteresado hacia esta organización”, escribió Adams.
También declaró que ella trató de engañar a la mesa sobre un posible acuerdo laboral y la conclusión de la huelga.
Wayne Johnson, un representante del sindicato Teamsters Local 760, dijo que el sindicato está dispuesto a permitir que los huelgistas regresen a sus empleos mientras quen un árbitro decide la suerte de los dos empleados que fueron despedidos.
Fernández negó que trató de ocultar nada a la mesa y dijo que ella ha tratado con persistencia de que el sindicato se reuna en la mesa de negociaciones. Ella agregó que la directiva reconoció al sindicato en febrero y que cree que su participación sólo ayudará a que mejore el rendimiento de trabajo de los empleados.
“Fueron los empleados los que decidieron irse a la huelga. Constantemente hemos dicho que las puertas están abiertas para que vuelvan los empleados y reconocemos su derecho de estar en huelga”, dijo Fernández. “Literalmente, es su decisión todo este tiempo de estar allá afuera. No es sin haber intentado decirle al sindicato, ‘sentémonos y negociemos un contrato”.
Lobos dijo que la mesa ha aprobado la decisión de Fernández de contratar un abogado para que haga las negociaciones dado a que los miembros de la mesa carecen de la experiencia en las relaciones entre la directiva y el sindicato. Agregó que la mesa quiere elevar el nivel de profesionalismo en la emisora, el cual también es una de las metas de Fernández.
Ella dijo que algunos de los empleados veteranos de KDNA tal vez tengan sus problemas con la directiva, pero que los trabajadores que fueron contratados luego de que ella llegó se han adaptado bien.
“Podría parecer que para algunas personas fue algo más difícil, pero no sabría yo por qué”, dijo.
Otra de las preocupaciones de Adams tiene que ver con las finanzas de la emisora. El dijo que la mesa ha pedido reportes detallados desde octubre, así como información sobre recaudar fondos, pero nada de eso ha sido provisto.
“Como junta, no tenemos idea de dónde estamos para reunir los requisitos para gastos y recaudaciones”, escribió. “Lo que no está claro es si esto es el resultado de que [Fernández] ella no entiende la situación financiera de la organización o si lo entiende muy bien y busca ocultar esa información de la mesa”.
Fernández contaatacó, diciendo que ha implementado nuevas formas de recaudar dinero, incluyendo un mejor portal en la red que permitirá que la gente haga donaciones en línea y que ayudará a que KDNA expanda su audiencia. Fernández dijo que quiere que la emisora siga llegándole a su radioescuchas base -compuestos de inmigrantes de habla hispana- pero que quiere agregar a nuevos radioescuchas más jóvenes.
“Es una nueva forma de hacer negocio”, dijo ella. “Estos son tiempos emocionantes”.
• Joseph Treviño es el editor de El Sol de Yakima. Ha sido un comentarista invitado asiduo del programa de noticias de las ocho de la mañana de Radio KDNA.
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One Response to “En Radio KDNA, siguen problemas entre directiva y huelgistas”
Got something to say?
Es una tristesa que aun siga esto pasando, pero esperemos que todo se arregle para bien, y regresen todos los trabajadores a dar lo mejor de ellos como siempre lo han hecho. Y yo como radio escucha si espero pronto la renuncia de la Directora Maria Fernandez y del Sr. Lobos como presindete de esta organizacion lo unico que han demostrado es no tener educacion ni clase y mucho menos inteligencia para manejar una organizacion como esta, y es una verguenza realmete que digan tantas mentiras, es una burla para nosotros los radio escucha y fue una total triztesa escucharlos en el foro que hicieron donde nada mas demostraron lo mentirosos e incompententes que son, en un foro se habla de un tema y se oyen dos partes del tema cosa que ustedes nunca hicieron y nada mas quisieron confundir a la gente con sus declaracion absurdas es una tristesa que Radio Cadena este involuncrada en una situacion como esta y lo mas triste como dijo la Sra. Maria Fernandez es que la huelga que existe fuera de radio cadena no tiene importancia, eso nada mas demuestra que no tiene la minima voluntad de llegar a un arreglo con sus trabajadores, que tipo de lider es usted que no puede trabajar con personas civilizadas y profesionales como ellas. Y para (anotheropinion) tiene todo el derecho de opinar siempre y cuado este enterada de la cituacion y por lo que dice nadie la obliga a tomar un lado u otro, pero al final de su comentario se ve que ya esta del lado de alguien, no diga una cosa y luego haga otra se esta pareciendo a estas personas..